為幫助新員工深入了解醫(yī)院、熟悉崗位職責與流程，提升專業(yè)技能，盡快轉換工作角色融入婦幼大家庭，7月24日至28日，我院舉辦了2023年度新員工崗前培訓，參加此次培訓的26名新員工，分別來自臨床、護理、醫(yī)技、行政等崗位。
    本次培訓主題鮮明、內容豐富、形式多樣，培訓內容涉及醫(yī)院概況、職業(yè)素養(yǎng)、規(guī)章制度、人事管理和人才培養(yǎng)、醫(yī)學教育、臨床科研、學科建設、醫(yī)院信息化管理、醫(yī)保管理、醫(yī)療法律法規(guī)、感染管理及職業(yè)防護、安全生產等方面的知識，并邀請了臨床一線的科主任進行現(xiàn)場病例討論，“授課、互動、總結”穿插進行，有助于新員工盡快適應、熟悉醫(yī)院工作環(huán)境，盡快對我院文化產生認同感和歸屬感。

    培訓中，醫(yī)院領導班子成員親自授課，為他們送上祝福，勉勵他們積極工作，踏實前行，履行好崗位職責，在自己的崗位上奮發(fā)成長。
    黨委書記郭曉燕以《職業(yè)規(guī)劃與自我管理》為主題，圍繞醫(yī)務人員職業(yè)生涯規(guī)劃的話題，結合自身的經(jīng)歷，職業(yè)生涯規(guī)劃概念、意義及實施路徑等各方面為新員工講述職業(yè)規(guī)劃和自我管理的重要性和必要性，希望新員工不忘初心，踏實工作，實現(xiàn)人生理想，扣好人生第一顆扣子，成為3%的精英、10%中堅力量，殷切囑托讓大家備受鼓舞。
    院長關永東與新員工以創(chuàng)新方式談話交流授課《我們的職業(yè)幸福感從哪里來》，以自身成長歷程、自我發(fā)展出發(fā)，深入淺出，娓娓道來我們的職業(yè)幸福感是什么，怎么獲得，為職業(yè)幸福點亮啟航燈;副院長李謙作《如何成為一名優(yōu)秀的醫(yī)護人員》主題授課；副院長戴洪法為新員工介紹了我院優(yōu)勢學科兒科的發(fā)展歷程和方向，副院長林欽漢作《醫(yī)護人員的綜合素質》主題授課。
    通過此次培訓，新員工對醫(yī)院有了更細致深入的了解，做好了進入新崗位的準備。大家紛紛表示一定不會辜負醫(yī)院的期望，盡快轉變角色，在各自工作崗位上做出優(yōu)異的成績，為醫(yī)院高質量發(fā)展貢獻力量。
    經(jīng)過為期一周的培訓，7月28日下午，我院在行政樓五樓會議廳舉辦了崗前培訓結業(yè)典禮暨入職宣誓儀式。醫(yī)院黨政領導班子、部分中層干部以及全體新員工參加了結業(yè)典禮。活動由副院長林欽漢同志主持。
    黨委書記郭曉燕對新員工的加入表示熱烈的歡迎，并提出“三學”、“三愛”、“三負責”等三點希望：一是盡快轉變角色，加倍努力學知識、學服務、學做人；二是珍惜來之不易的就業(yè)機會，做到愛醫(yī)院、愛崗位、愛患者；三是切實樹立責任意識，時刻牢記為患者負責、為自己負責、為醫(yī)院負責。希望新員工在未來的工作中，弘揚“敬業(yè)、團結、發(fā)展、奉獻”的醫(yī)院團隊精神，學知識、長本領、出成績，早日成為一名優(yōu)秀的醫(yī)院員工，惜時如金抓緊學習，奮發(fā)如木昂揚向上，包容如水維護團結，激情如火忘我工作，為醫(yī)院健康和諧發(fā)展做出更大貢獻。
    新員工代表朱國蚌、許艷用激情洋溢的入職感言，展現(xiàn)了婦幼新鮮血液的青春風采，表達了初心如磐，使命在肩的決心和勇氣。
    紀委書記肖淑君、副院長戴洪法為醫(yī)生授予工作牌，工會主席、護理部主任林雅為護士戴上燕尾帽，為他們踏上新征程寄予美好的祝愿。
    全體新員工在關永東院長的領誓下舉起右手鄭重宣誓，“在我被吸收為醫(yī)學事業(yè)中的一員時，我嚴肅地保證，將我的一生奉獻于為人類服務……”簡單的入職宣誓儀式，莊嚴而神圣。
   

    最后，新員工以健身舞及小組唱《你的答案》，為結業(yè)典禮活動畫上圓滿的句號。
    鮮衣怒馬少年時，不負韶華行且知。愿新員工們以本次崗前培訓為人生新的起點，不負青春、拼搏奮進，始終與醫(yī)院同頻共振，與發(fā)展同向同行，為守護人民健康，在新征程上全力以赴跑出清遠婦幼新青年的新風采。